Наверх
vorle.ru

На территории тульского транспортного региона выявлено 246 нарушений трудового законодательства

Общество

Тульские работодатели нарушают трудовое законодательство при предоставлении отпусков, применении дисциплинарных взысканий и ведении трудовых книжек.

В ходе проведения проверки исполнения трудового законодательства на предприятиях и в учреждениях Тульского транспортного региона, в ЛОВД на ст. Тула и Тульской таможне было установлено, что наиболее часто работодатели нарушают требования закона при предоставлении работникам времени отдыха, в том числе ежегодно оплачиваемых отпусков. Также большое число нарушений выявлено при применении к работникам дисциплинарных взысканий, ведении и хранении трудовых книжек. Кроме того, имели место случаи несвоевременной и не полной выплаты заработной платы и компенсационных выплат.

В частности, в НУЗ "Отделенческая больница на ст. Тула ОАО "РЖД" специалистам физиотерапевтического отделения, которые в течение нескольких лет привлекались для работы в выходные и праздничные дни, производили оплату труда с нарушением трудового законодательства. Сейчас заявлено 12 исков на общую сумму 67 303 рубля о выплате начисленной и невыплаченной задолженности данным людям. Об этом сообщает Тульская транспортная прокуратура.

Всего с начала 2010 года было выявлено 246 нарушений трудового законодательства.

Печать

Последние новости

Яндекс.Директ



Настоящим даю администрации сайта https://vtule.ru (далее — сайт) обществу с ограниченной ответственностью Общество с ограниченной ответственностью "Регион Центр", адрес: 302040, Орловская область, г Орёл, ул. Ломоносова, зд. 6 к. 4, офис 120, ОГРН: 1035753005650, ИНН: 4817003180 согласие на автоматизированную и неавтоматизированную обработку моих персональных, указанных мной на сайте (фамилия, имя, отчество (при наличии), адрес электронной почты), а также данных, которые автоматически передаются сервисам сайта (IP-адрес, данные файлов cookie, тип устройства пользователя, технические характеристики оборудования и программного обеспечения, используемых пользователем, дата и время запроса, поступившего от пользователя) следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, использование, уничтожение, удаление с целью предоставления сервисов и услуг, оказываемых администрацией сайта, установления обратной связи, предоставления клиентской и технической поддержки при использовании сервисов сайта и предоставлении услуг администрацией сайта, осуществления рекламной деятельности администрацией сайта (при наличии моего согласия). Настоящее согласие действует до дня его отзыва мною. Настоящее согласие может быть отозвано в любой момент путем направления заявления по адресу электронной почты: manager@vorle.ru, а также путем письменного обращения по юридическому адресу: 302040, Орловская область, Город Орёл, г. Орёл, ул Ломоносова, зд. 6, к. 4. Офис 120

подписка